Ravnoteža

Timski duh u poslovanju

U vrijeme "svakog čovjeka za sebe", solidarnost se dokazuje u poslu. Timski duh na poslu ima doista mnoge vrline ...

Nismo više u osamdesetim godinama kada smo trubili, ušuljali i zatrpavali vjetar: "Posao je posao . „Industrija je shvatio:” Rad je povezivanje kolektivni povijest, pogotovo u svijetu u kojem sigurnost je u tijeku izazov „, kaže Evelyne Briois, HR direktor Total, petrokemijska stranica Carling. „kultura” make-cjelini „drži naše srce, naš je moto” odnos podrške za prepoznavanje „nije com efekt„, ali svakodnevno briga. "U okvirima poput Totala, gdje je timski duh favoriziran, solidarnost igra veliku ulogu i služi kao zaštitna mreža.SOS izgorjeti„Predložiti zen vikend s budistički redovnik, paket putem intraneta o održivom razvoju, to je lijepo, ali ako je ostatak vremena je vladavina svatko za sebe, kao i nemamo ništa. "Imamo odbor koji prati rizične situacije uzvodno, slijedimo oko četrdeset indikatora koji nas upozoravaju na umor, dekoncentriranje, odsutnost, prometItd Potaknuti zaposlenike da se međusobno povjeravaju, da dijele točke gledišta, razmnožavamo posrednike; Također upravitelj, tu je glavni inženjer je kolega, HR, liječnik ...”, nastavlja Evelyne Briois. Time se izbjegavaju situacije u kojima menadžeri kamere i zaposlenika kako bi gripu.

Timski duh je množenje sugovornika i pristupa, kao u nogometu; tu je čuvar, napadač, kapetan itd. U ovom kolegijalnom upravljanju, svatko se osjeća osnažen i ohrabren da kaže što je pozitivno i što je negativno. Kao u debriefu nogometne utakmice. I ovo, kriza ili ne. „Imali smo pet restrukturiranja, iako je došlo do reklasifikacije za svakoga, s nametnutog održavanja plaća i bez mobilnosti. To je obvezujući politički, svakako, ali u dugoročno”, zaključuje Evelyne Briois. Gdje je dobro raditi, kolektiv je uvijek u pravu krize. „Leroy Merlin, Kiabi, Decathlon, mnoge tvrtke koje su uspjele oživjeti unatoč gospodarstva. Što se tiče Sarenza, BlaBlaCar to su primjeri uspješne transformacije novi posao”, kaže Patrick Dumoulin, direktor veliko mjesto za rad , institut dijagnoze, obuke i označavanja. Lajtmotiv BlaBlaCara također je izgrađivao: "Neuspjeh, učenje i uspjeh"neuspjeh, učenje i uspjeh, ne znamo što će raditi tako da pokušamo ... Imamo pravo napraviti pogreške i dužnost da nauče od njih.

Pogledajte videozapis: Razvoj poslovnih veština - Timski rad

Popularni Postovi

Kategorija Ravnoteža, Sljedeći Članak

6 kilograma na (konačno) dobro jesti!
Ravnoteža

6 kilograma na (konačno) dobro jesti!

Danas je dobro i bolje jedenje u srcu svih zabrinutosti. To je samo pitanje težine ili prehrane, ono što jedemo utječe na umor, loš izgled, svakodnevni život i naše zdravlje općenito. Štoviše, neki plodovi, povrće, biljke i korijenje prepoznaju se za njihova ljekovita svojstva, oni se koriste za liječenje malih čireva.
Opširnije
5 znakova koji dokazuju da je vaš par loš
Ravnoteža

5 znakova koji dokazuju da je vaš par loš

Nakon nekoliko godina zajedno, moguće je imati male probleme zakretnog momenta. Ako se neki sukobi lako prevladaju, ponekad je zastoj. Kako bi spriječili njegov par udara, moguće je otkriti znakove upozorenja koji dokazuju da se loše događa ... Vi ne komunicirajte Nedavno ste ga izbjegli, "Volim te", "Darling" su pobjegle od vašeg vokabulara ... Ipak, komunikacija je temelj parova.
Opširnije
4 dobrih razloga da budete vidovnjaci telefonom!
Ravnoteža

4 dobrih razloga da budete vidovnjaci telefonom!

Lako je! Ne morate se trčati, samo trebate pokupiti svoj telefon. Iznad svega, iskoristite ozbiljnu vidovitost telefona s Estebanom Fredericom. Nominiran među izborom stranice "Vodič o vidokrugu" iz 2015., Esteban FREDERIC je doista jedna od sigurnih vrijednosti svijeta vidovitosti pa se ne oklijevajte!
Opširnije