Ravnoteža

Kako upravljati odgovornostima na poslu?

Želite preuzeti odgovornost čini vas pretencioznim u očima vaših kolega i vašeg šefa? Ideja se više ne percipira kao žena koja će biti pucana. Evo nekoliko savjeta.

To, nisam rekao? "... da imam profesionalna pitanja koja su teško podnijeti"

Aline, 40, voditeljica odjela.

„? Reći da je netko ambiciozan, on igra opasnu igru. Moje iskustvo u robnoj kući gdje sam radio dvije godine to dokazuje da mi svaki dan. U očima
od mnogih mojih kolega, pojavljujem se kao suparnik. Na strani glave, to nije bolje: dan koji sam me enthousiasmais i rekao mu da bi željeli imati više odgovornosti, on mu je odgovorio paziti da ne bude previše pretenciozan. Nema sumnje da je on bio na svom trošku ili da se zauzme za njegovo mjesto, samo bih želio da se uključim u svoj puni potencijal. Sada sam ga prisiljena laskati kako bi ga uvjerio. Odakle je nepovjerenje prema drugima, tko me odveo za podizanje?

Savjeti za to da je ispravno? „Pitanje Aline ističe vrlo Francuski problematično. Za razliku od anglosaksonskim zemljama gdje je cijenjena, pojam” ambicija „je, među nama, negativna konotacija. Gotovo je srodan prljave riječi ... Krivnja naš judeo-kršćanske kulture koja krivi oni koji žele „uspjeti”, i vrijednosti najponizniji. tko njegova odlučnost da se penju na ljestvici se nalazi u ne-konvergencije položaju sa svojom društvenoj skupini. Dakle žrtveno janje učinak? : jer, u očima svih, Aline nosi grijeh taštine, drugi imaju tendenciju da ga pripisuju drugima (pohlepa, lijenost, pride ...) Srećom, ona nije dužan zaboraviti svoje tvrdnje, ali .. to mora raditi s suptilnosti. ideja nije da se shvati kao provoditelj. pravi stav je pokazati udaljenost i diskreciju kako bi pronašli malo pod zemljom. Manje ulagati emocionalno u njegov t i prestati prestati da želi više trebala bi je odnijeti od stigme. I to relacijske obavještajne dokaze? Odbijaju ući u svađe klanova, dati znakove solidarnosti sa svojim vršnjacima, interes za njihove ambicije uvjeriti dokazujući da ne traži da im naškoditi. Što se tiče njegovog nadređenog, potrebno je malo manje naivnosti. Tvrtka je svijet suparništva, jer uspon Aline ovisi o njenom vođi, koliko ga je ohrabriti uspostavljanjem odnosa povjerenja. Nastavak dobrog posla i stavljanje drugima u vrijednost trebao bi mu dopustiti da postupno ukloni oznaku penjača. Čekajući njezin evaluacijski intervju kako bi raspravljali o njezinim motivacijama, također će dokazati da je ona strpljiva i dobrovoljna. "

Nastavite čitati datoteku "Posao: 3 rješenja za bolje upravljanje svakodnevnim životom":

Kako pronaći svoje mjesto na poslu?

Kako upravljati šefom?

Stéphanie Torre.

Pogledajte videozapis: Nemacka. Brza geografija. Sve ili Nemackoj Ubrzo i Ukratko

Popularni Postovi

Kategorija Ravnoteža, Sljedeći Članak

Bloating: kako se riješiti?
Ravnoteža

Bloating: kako se riješiti?

Odakle dolazi nadimanje? Nedostatak hrane, poremećaj crijevne flore ili preuveličana fermentacija na razini debelog crijeva mogu biti u podrijetlu tih neočekivanih oteklina. To je akumulacija probavnih plinova - ili meteorizma - koji povećava usta i uzrokuje bol i nelagodu.
Opširnije
5 dobrih razloga za odlazak u Ho'oponopono
Ravnoteža

5 dobrih razloga za odlazak u Ho'oponopono

1. Četiri riječi ponoviti Za početak, moramo ponoviti četiri mantre pročišćenja. „Žao mi je”, da se tvorac takvih sjećanja, „žao” mi ili drugima za tim sjećanjima, „Hvala” za mene ili za život mi pokazali da su ti sjećanja su bili u krivu i konačno "Volim te" jer je energija ljubavi koju ću moći osloboditi da bi mi učinila dobro.
Opširnije