Ravnoteža

Kako pronaći svoje mjesto u poslu kada ste nadareni?

Izuzetno nadarena osoba može imati poteškoća u osjećanju ugode i integriranosti u tvrtku. Kako može uspjeti pronaći svoje mjesto? Monique specijalist iz Kermadeca donosi joj osvjetljenje.

Daroviti pojedinci možda će se onesvijestiti s njihovim poslovanjem i možda se ne osjećaju integrirano. Njihova koncepcija rada i njihova korak, različita od svojih kolega, mogu im dati dojam da su izvan mjesta. Kako uspjeti integrirati kada je jedan visoki potencijal? Odgovor Monique de Kermadec, stručni psiholog i psihoanalitičar na problemima darovitosti.

Napori za razumijevanje na obje strane

U poslovanju, nadarena osoba ističe se od svojih kolega jer nema isti način gledanja posla. On uživa samostalno raditi i imati određenu slobodu u onome što radi. Ima problema s teškim hijerarhijama i nije napravljen samo za promocije svakih pet godina. Veliki potencijal voli biti prepoznat po onome što radi i ima svoj vlastiti ritam za obavljanje stvari. Zbog te promjene u vremenu i dizajnu rada, fokus je potreban između tvrtke i nadarene osobe. Treba učiniti razumijevanje s obje strane: tvrtka mora postaviti pitanje najbolji način da "iskoristi" svoje visoko potencijalne zaposlenike kako bi se osjećali ispunjeni i stavili svoje vještine u službu kutije. Daroviti se, s njegove strane, mora prilagoditi ritmu svojih kolega i ukloni ako je to potrebno.

Pogledajte videozapis: Geografija odmah! porculan

Popularni Postovi

Kategorija Ravnoteža, Sljedeći Članak

Ravnoteža

"Želja za dijeljenjem inspiracija i dobrih adresa s drugima"

Maëlis, 30, bloger, savjetnik u digitalnom strategije i umjetnički direktor, stranica lafianceedupanda.com „Udala sam se 2011. godine sam htjela, tijekom priprema koje su trajale deset mjeseci s vama podijeliti svoje iskustvo preko Naš sajamski koktel, naša sekularna ceremonija, potraga za odjeću, snimak "save-the-date" snimljenog mladim fotografom iz Bordeauxa ... Blog je rođen 2010. godine.
Opširnije
Načela pozitivnog obrazovanja u 30 citata
Ravnoteža

Načela pozitivnog obrazovanja u 30 citata

Ljubaznost, slušanje i suosjećanje. To su temelji pozitivnog obrazovanja. Ovaj pokret, koji već više godina raste, danas je široko korišten u knjigama i blogovima, ali i tijekom radionica, konferencija i radionica. Ovaj trend, koji je vrlo popularan na društvenim mrežama, hrani se novijim otkrićima u neuroznanosti, istodobno tražeći zdrav razum i pragmatizam.
Opširnije
15 savjeta protiv žudnje za održavanje linije
Ravnoteža

15 savjeta protiv žudnje za održavanje linije

Tijekom dana, naći ćete grickanje između jela i osjećaj krivnje! Krivnja loših prehrambenih navika koje se morate brzo riješiti. Čak i ako se osjećate zdravo prehranom, jesti se loše. Često ste u žurbi, jedete u bijegu ili još gore ispred zaslona ... Svi ti loš refleksi ne pomažu tijelu da dobro probavlja i vaš mozak shvati da ste dobro jeli.
Opširnije